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협력회사 안전관리

삼성중공업 홈페이지로 이동 지속가능경영 안전경영 협력회사 안전관리

안전이 경영의 제1 원칙이다.

  • 협력사 안전관리

    2020년 시행된 산업안전보건법 전면개정 법률에 맞춰 협력사에 대한 안전 관리 체계를 사전에 준비해 실행하고 있습니다. 첫 계약 및 계약 갱신 시 해당 협력사에 대한 안전적격성 평가를 실시하고,계약 직후에는 안전보건에 관한 기술지도를 실시함으로써 안전관리 역량을 조기에 확보하도록 지원하고 있습니다. 또한,정기적인 기술지도를 비롯해 안전담당자 교류회 및 위험성평가 인정 취득지원을 실시하는 등 지속적인 역량 향상 및 협력사와의 업무소통 활동을 실시하고 있습니다.

  • 협력사 안전 준수 협약

    삼성중공업은 협력사와 안전보건관리약정서를 체결해 협력사의 모든 근로자에게 적용하고 있습니다. 협약을 통해 협력사가 작업수행 시 준수해야 할 안전에 관한 제반 사항을 규정함으로써 산업재해 등을 미연에 방지하고자 합니다.

  • 해외법인 안전경영 지원

    삼성중공업은 해외법인의 안전관리 수준을 본사와 동일 수준으로 향상시키고 안전사고를 예방하기 위해 노력하고 있습니다. 특히,법인 관리자를 대상으로 본사 연수프로그램을 운영해 역량 강화를 지원하였고,법인의 안전 관리 수준에 맞추어 지속적인 기술지도를 실시하고 있습니다. 또한, 해외법인과 본사 간 화상회의, 실시간 정보교류 채널구축으로 본사의 안전기준 및 사고예방활동을 적기에 전파하고즉각적인 업무 지원이 가능하도록 했습니다.

  • 삼성중공업 영성법인

    2006년 설립된 삼성중공업 영성법인의 안전경영은 현장중심의 안전 실천 문화형성과 확산을 기반으로 합니다. 영성법인은‘안전공무 센터’를 통해 통합적으로 안전경영을 실천하고 있습니다. 안전공무 센터에서는 작업자 개인의 불안전행동으로 인한 안전사고와 설비 및 장비로 인한 대형 안전사고를 함께 관리·점검하며 대책을 수립합니다. 또한‘안전 치공구반’을 운영함으로써 치공구의 위험성을 사전에 평가하고 있으며, 안전한 작업장 유지를 위해 관리자들은 수시로 현장을 점검하고 있습니다.

    영성법인은 2017년 3월부터 6월까지 생산현장 전체에 대한 안전 점검을 완료하고 370여 건의 개선사항을 도출했습니다. 또한, 2017년 6월 안전·생산·공무 등 합동 특별안전점검단을 구성해 총 1,935건의 개선사항을 보완했습니다. 이렇게 형성된 안전 문화를 확산시키기 위해 안전체조 경진대회, 위험예지 UCC 경진대회, 고소차 지식 경진대회 등 다양한 캠페인을 실시했습니다. 이러한 노력의 결과로, 영성법인은 2017년 7월 중국 내 외국기업 최초로 중국 산동성 정부로부터 안전생산 우수기업으로 선정되었고, 674일 동안 무사고기록을 유지해 지역 내 가장 안전한 기업으로 인정받았습니다. 앞으로 삼성중공업은 고유의 안전문화와 안전한 작업장을 유지하기 위해 임직원 간 활발한 소통을 지속할 계획입니다.